quinta-feira, maio 21, 2009
O que leva um Enfermeiro a escrever ao Presidente da República?
Antes de mais, quem necessitar de se contextualizar relativamente a este assunto, pode fazê-lo aqui.
.Por passos:
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Enfermeiro constata má conduta profissional e ética por parte de uma Médica (incluindo maus tratos físicos a crianças!).
Como o caso não se resolve internamente, o colega decide escrever para a Presidência da República. Como este organismo não tem competência para o efeito, reverte carta para as entidades competentes. Hospital de São João (HSJ) tomou conhecimento e procurou averiguar o caso.
Enfermeira-Directora e Enfermeira-Chefe nada fazem: pelo contrário, ajudam a incriminar o colega (protegem a Médica!). HJS ameaça despedir o colega.
Bloco de Esquerda interpela Ministra da Saúde que diz "nada saber".
Enfermeiro em questão dispõe de provas factuais e documentais sólidas (brevemente disponíveis aqui no blog)!!
Ordem dos Enfermeiros e Sindicatos tomaram conhecimento e já estão a actuar.
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União entre todos os Enfermeiros precisa-se.
Comments:
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Esperemos que se faça justiça.Eu sou amigo do enfermeiro em causa e também já vi algumas das provas,é vergonhoso o que se passa no HSJ.Espero que a classe consiga com este exemplo ir buscar mais forças,para a "luta" diária que são praticamente obrigados a travar com uma classe médica arrogante e prepotente (salvo alguns bons profissionais,porque nem todos são iguais).
Apesar de não ser enfermeiro quero apenas deixar mais uma vez neste blogue uma palvra de apoio e de vos lembrar a todos uma coisa : Lutem pelo que são!!Mostrem a toda a gente o orgulho que têm em ser enfermeiros,o elo mais próximo e amigo de muitos pacientes.
Grande Abraço para todos.E a TI grande amigo,já sabes podes contar comigo.
Força!!
Apesar de não ser enfermeiro quero apenas deixar mais uma vez neste blogue uma palvra de apoio e de vos lembrar a todos uma coisa : Lutem pelo que são!!Mostrem a toda a gente o orgulho que têm em ser enfermeiros,o elo mais próximo e amigo de muitos pacientes.
Grande Abraço para todos.E a TI grande amigo,já sabes podes contar comigo.
Força!!
# posted by 
: 5/21/2009 06:34:00 da tarde
: 5/21/2009 06:34:00 da tarde
Só espero que este caso seja resolvido e que os culpados sejam punidos.
quem se recorda do que aconteceu no hospital de Vila Real aos colegas da U.C.I.P., que no espaço de um mês foram 12 transferidos de serviço, pela enfermeira supervisora antonieta lomba e pela enf chefe jandira gonçalves, com a conivencia do administrador carlos vaz, por os colegas denunciarem as más condiçôes de tabalho a que estavam a ser submetidos?
gestores e chefes destes, para que se querem nas instituições.
Mais um caso a juntar a tantos outros.
Parabens ao colega que teve a destreza de fazer tal acto.
A minha solidariedade
quem se recorda do que aconteceu no hospital de Vila Real aos colegas da U.C.I.P., que no espaço de um mês foram 12 transferidos de serviço, pela enfermeira supervisora antonieta lomba e pela enf chefe jandira gonçalves, com a conivencia do administrador carlos vaz, por os colegas denunciarem as más condiçôes de tabalho a que estavam a ser submetidos?
gestores e chefes destes, para que se querem nas instituições.
Mais um caso a juntar a tantos outros.
Parabens ao colega que teve a destreza de fazer tal acto.
A minha solidariedade
# posted by : 5/21/2009 06:56:00 da tarde
: 5/21/2009 06:56:00 da tarde
Eu conheço bem o caso e não foi apenas má conduta profissional. É muito mais do que isso... desde logo tentem saber como a Administração do HSJ tentou promover a Sra.Directora de ORL de assistente hospitalar para Chefe de Serviço... um concurso vergonhoso que se encontra impugnado! E porque!? Entre outras coisas porque do juri faz parte um médico que é subordinado da Directora!! Espantados!? Não fiquem, porque há mais, muito mais!! E fiquem também a saber que há 2 médicos doutorados no referido serviço que "estranhamente" não concorreram ao lugar de Chefe de Serviço... será que não queriam chegar ao topo da carreira médica!? Ou talvez foram convidados a desistir em favor da sua Directora!? Fica o registo... e depois quem tem de ir para a rua é o Enfermeiro!!??
Força Enfermagem!
Juntos venceremos!
Força Enfermagem!
Juntos venceremos!
# posted by : 5/21/2009 08:01:00 da tarde
: 5/21/2009 08:01:00 da tarde
"Enfermeira-Directora e Enfermeira-Chefe nada fazem: pelo contrário, ajudam a incriminar o colega (protegem a Médica!). HJS ameaça despedir o colega."
Claro que protegem a médica. As enfermeiras sempre foram as aias das médicas.
Claro que protegem a médica. As enfermeiras sempre foram as aias das médicas.
# posted by : 5/21/2009 08:51:00 da tarde
: 5/21/2009 08:51:00 da tarde
Deviam despedir todos os enfermeiros e contratar mais auxiliares e similares , que são mais trabalhadores e menos recentidos e vingativos ....
# posted by : 5/21/2009 08:51:00 da tarde
: 5/21/2009 08:51:00 da tarde
Uau! Isto está a começar a aquecer, ganhou ainda mais interesse agora.
Então é por isto que o enfermeiro se incompatibilizou com a directora? A meu ver, agiu de forma correctíssima ao denunciar essa situação, mas ninguém deve ter procurado averiguar ou resolver. E tem provas, de certeza que sim, ou não levaria o caso a um ponto tão alto.
A asneira foi tentarem encobrir e afastar o enfermeiro, em vez de procurar averiguar e resolver o problema. E logo durante as férias dele é que o transferem? Está mal, muito mal.
Ah grande enfermeiro! Este mostrou que tem "tomates"!! Os meus parabéns pela coragem e determinação.
Daí até a carta ser difamatória... Não sei, chamem-lhe nomes. Agora percebo como a direcção teve acesso à carta, mas acho que isso não devia ter acontecido. Limitavam-se a dar conhecimento e pedir para apurarem a situação dentro do Hospital.
Desde quando é que escrever um carta ao Presidente da República dá direito a um processo disciplinar ou a um despedimento? Por denunciar algo que está mal e que precisava de atenção para ser resolvido? Se for assim estamos muito mal.
Grande enfermeiro! Grande coragem!
M.
Então é por isto que o enfermeiro se incompatibilizou com a directora? A meu ver, agiu de forma correctíssima ao denunciar essa situação, mas ninguém deve ter procurado averiguar ou resolver. E tem provas, de certeza que sim, ou não levaria o caso a um ponto tão alto.
A asneira foi tentarem encobrir e afastar o enfermeiro, em vez de procurar averiguar e resolver o problema. E logo durante as férias dele é que o transferem? Está mal, muito mal.
Ah grande enfermeiro! Este mostrou que tem "tomates"!! Os meus parabéns pela coragem e determinação.
Daí até a carta ser difamatória... Não sei, chamem-lhe nomes. Agora percebo como a direcção teve acesso à carta, mas acho que isso não devia ter acontecido. Limitavam-se a dar conhecimento e pedir para apurarem a situação dentro do Hospital.
Desde quando é que escrever um carta ao Presidente da República dá direito a um processo disciplinar ou a um despedimento? Por denunciar algo que está mal e que precisava de atenção para ser resolvido? Se for assim estamos muito mal.
Grande enfermeiro! Grande coragem!
M.
# posted by : 5/21/2009 09:23:00 da tarde
: 5/21/2009 09:23:00 da tarde
Ao Enfermeiro alvo do processo:
Contacte um bom advogado. Aconselho o Dr. Vitor Silva Lopes. Email vsl-9991p@adv.oa.pt
Contacte um bom advogado. Aconselho o Dr. Vitor Silva Lopes. Email vsl-9991p@adv.oa.pt
# posted by : 5/21/2009 11:11:00 da tarde
: 5/21/2009 11:11:00 da tarde
se despedissem os enfermeiros e contratassem só auxiliares e médicos, os hospitais tinham que fechar...
basta verem nos dias de greve dos enfermeiros. nesses dias nem há consultas externas, por exemplo,e, vai-se lá saber porquê.
basta verem nos dias de greve dos enfermeiros. nesses dias nem há consultas externas, por exemplo,e, vai-se lá saber porquê.
# posted by : 5/21/2009 11:31:00 da tarde
: 5/21/2009 11:31:00 da tarde
Parabéns ao colega que denunciou o caso.
Caros colegas Enfermeiros Portugueses - Não podemos permitir - Devemos pois denunciar à OE e aos Sindicatos de Enfermagem casos como este e exigir-lhes que os investiguem adequadamente.
Apelo aos Enfermeiros (as) Directores (as), Chefes e supervisores (as) para que se lembrem que lhes compete defender os profissionais de enfermagem / a enfermagem, pelo menos devem procurar saber as razões do sucedido.
Espero que se faça justiça. Pena é que haverá centenas de casos como este.
Enfermeiros ATENTOS E INFORMADOS precisam-se.
Caros colegas Enfermeiros Portugueses - Não podemos permitir - Devemos pois denunciar à OE e aos Sindicatos de Enfermagem casos como este e exigir-lhes que os investiguem adequadamente.
Apelo aos Enfermeiros (as) Directores (as), Chefes e supervisores (as) para que se lembrem que lhes compete defender os profissionais de enfermagem / a enfermagem, pelo menos devem procurar saber as razões do sucedido.
Espero que se faça justiça. Pena é que haverá centenas de casos como este.
Enfermeiros ATENTOS E INFORMADOS precisam-se.
# posted by : 5/22/2009 12:50:00 da manhã
: 5/22/2009 12:50:00 da manhã
Grande exemplo colega.
Não podemos pactuar.
Espero que se faça justiça.
Coragem.
Que a OE e Sindicatos ESTEJAM À ALTURA do caso
Não podemos pactuar.
Espero que se faça justiça.
Coragem.
Que a OE e Sindicatos ESTEJAM À ALTURA do caso
# posted by : 5/22/2009 12:52:00 da manhã
: 5/22/2009 12:52:00 da manhã
"Enfermeira-Directora e Enfermeira-Chefe nada fazem: pelo contrário, ajudam a incriminar o colega (protegem a Médica!). HJS ameaça despedir o colega."
Protegem a médica pq ela tem as costas quentes! Ou como é que acham que uma médica destas chega ao posto que ocupa?!
Abençoado o Prof Pais Clemente, o génio da ORL em Portugal e que foi o director daquele serviço muitos anos.
Brilhantemente se trabalhava com este médico.
Enfermeiro com medo de ser despedido
Protegem a médica pq ela tem as costas quentes! Ou como é que acham que uma médica destas chega ao posto que ocupa?!
Abençoado o Prof Pais Clemente, o génio da ORL em Portugal e que foi o director daquele serviço muitos anos.
Brilhantemente se trabalhava com este médico.
Enfermeiro com medo de ser despedido
# posted by : 5/22/2009 01:20:00 da manhã
: 5/22/2009 01:20:00 da manhã
"O que leva um enfermeiro a escrever ao PR?"
Talvez o limite final de um sentimento de falta de apoio hierárquico que, na minha perspectiva deveria ser incondicional para com a classe e independente dos interesses próprios. Admiro a coragem e pena é que não a tenhamos todos em defesa da nossa estrutura para nosso bem e, em ultima instância, para bem dos próprios utentes.
O PR já disse considerar inadmissivel um despedimento por uma carta - é um bom ponto de partida.
Solidariedade e união é tudo o que se pode esperar de todos os colegas do serviço e da instituição bem como de todos nós.
Acredito que se todos tivéssemos como base caracteristicas como coragem, honestidade e determinação na defesa dos nossos principios pessoais e profissionais muitas e muitas destas situações estariam na ribalta!!! Não é só no HSJ!
Lamentável que enfermeiros chefes não defendam os enfermeiros; de facto alguns mereciam mesmo ser "despromovidos" e voltar para a prestação de cuidados! Ser chefe é muito mais que fazer horários e acatr ordens das administrações!! Haja dignidade!
Colega que não conheço: ESTOU CONTIGO
Talvez o limite final de um sentimento de falta de apoio hierárquico que, na minha perspectiva deveria ser incondicional para com a classe e independente dos interesses próprios. Admiro a coragem e pena é que não a tenhamos todos em defesa da nossa estrutura para nosso bem e, em ultima instância, para bem dos próprios utentes.
O PR já disse considerar inadmissivel um despedimento por uma carta - é um bom ponto de partida.
Solidariedade e união é tudo o que se pode esperar de todos os colegas do serviço e da instituição bem como de todos nós.
Acredito que se todos tivéssemos como base caracteristicas como coragem, honestidade e determinação na defesa dos nossos principios pessoais e profissionais muitas e muitas destas situações estariam na ribalta!!! Não é só no HSJ!
Lamentável que enfermeiros chefes não defendam os enfermeiros; de facto alguns mereciam mesmo ser "despromovidos" e voltar para a prestação de cuidados! Ser chefe é muito mais que fazer horários e acatr ordens das administrações!! Haja dignidade!
Colega que não conheço: ESTOU CONTIGO
# posted by : 5/22/2009 08:33:00 da manhã
: 5/22/2009 08:33:00 da manhã
Caríssimos
Estamos a desenvolver no âmbito de um trabalho de mestrado na Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação da Universidade do Porto um estudo sobre o assédio moral no trabalho, em Portugal.
Em virtude deste estudo pedimos a trabalhadores com mais de 6 meses de antiguidade que colaborem de forma completamente CONFIDENCIAL, que respondam a este breve questionário (copiar link para a barra de endereço e carregar enter).
http://www.encuestafacil.com/RespWeb/Qn.aspx?EID=480226
Esta temática encontra-se pouco estudada no nosso país e, para colmatar essa grave lacuna, esperamos que disponibilize 5 minutos do seu tempo para que possamos perceber a sua percepção cerca das suas experiências no seu contexto de trabalho.
Se conhecer alguém que se encontre numa situação de assédio moral no trabalho, por favor, reencaminhe-lhe esta mensagem.
Obrigada, desde já, pela sua colaboração
Silvia Sabroso
Estamos a desenvolver no âmbito de um trabalho de mestrado na Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação da Universidade do Porto um estudo sobre o assédio moral no trabalho, em Portugal.
Em virtude deste estudo pedimos a trabalhadores com mais de 6 meses de antiguidade que colaborem de forma completamente CONFIDENCIAL, que respondam a este breve questionário (copiar link para a barra de endereço e carregar enter).
http://www.encuestafacil.com/RespWeb/Qn.aspx?EID=480226
Esta temática encontra-se pouco estudada no nosso país e, para colmatar essa grave lacuna, esperamos que disponibilize 5 minutos do seu tempo para que possamos perceber a sua percepção cerca das suas experiências no seu contexto de trabalho.
Se conhecer alguém que se encontre numa situação de assédio moral no trabalho, por favor, reencaminhe-lhe esta mensagem.
Obrigada, desde já, pela sua colaboração
Silvia Sabroso
Já há repercussão na comunicação social nomeadamente no jornal I e na TSF.
Pelos vistos a administração "se deu mal"...
Pelos vistos a administração "se deu mal"...
# posted by : 5/22/2009 06:26:00 da tarde
: 5/22/2009 06:26:00 da tarde
Ouvi hoje dia 22/05/2009, por volta das 13h, esta noticia no telejornal da SIC.
Segundo o Jornalista, o Presidente da Republica condena firmemente actuação da Administração do HSJ-Porto.
Estou mais uma vez de acordo como o Dr. Enfermeiro, este tipo de situação tem que ser combatido, com a União de todos os nós.
Adoptemos o lema dos três Mosqueteiros: "Um por todos e todos por um". O que aconteceu a este colega NÃO PODE REPETIR-SE!
Bom no que diz respeito à nossa OE, já estou mesmo a ver o filme:
"Ora vamos lá ver se este fulano tem as quotas em dia, pois se não tiver tem que as pagar antes que fique sem emprego."
Aconselho este colega a procurar o Enfermeiro Azevedo, Presidente do Sindicato dos Enfermeiros,
com Sede aí no Porto, mesmo que não seja sindicalizado, pois certamente encontrará aí uma mão orientadora, alguém pronto a dar a "cara" em sua defesa,
alguém que defende a Enfermagem com "unhas e dentes"!
Espero que os colegas perante este drama, entendam finalmente qual é a importância dos SINDICATOS!
Pois quando algo corre mal, é no Sindicato que podemos encontrar o apoio necessário.
Lembrem-se OS SINDICATOS TEM A FORÇA QUE LHES DAMOS.
Por isso Sindicalizem-se!
À semelhança do nocas: "Colega que não conheço: ESTOU CONTIGO".
EU NÃO VOTO PS!
Cumprimentos!
NEL
Segundo o Jornalista, o Presidente da Republica condena firmemente actuação da Administração do HSJ-Porto.
Estou mais uma vez de acordo como o Dr. Enfermeiro, este tipo de situação tem que ser combatido, com a União de todos os nós.
Adoptemos o lema dos três Mosqueteiros: "Um por todos e todos por um". O que aconteceu a este colega NÃO PODE REPETIR-SE!
Bom no que diz respeito à nossa OE, já estou mesmo a ver o filme:
"Ora vamos lá ver se este fulano tem as quotas em dia, pois se não tiver tem que as pagar antes que fique sem emprego."
Aconselho este colega a procurar o Enfermeiro Azevedo, Presidente do Sindicato dos Enfermeiros,
com Sede aí no Porto, mesmo que não seja sindicalizado, pois certamente encontrará aí uma mão orientadora, alguém pronto a dar a "cara" em sua defesa,
alguém que defende a Enfermagem com "unhas e dentes"!
Espero que os colegas perante este drama, entendam finalmente qual é a importância dos SINDICATOS!
Pois quando algo corre mal, é no Sindicato que podemos encontrar o apoio necessário.
Lembrem-se OS SINDICATOS TEM A FORÇA QUE LHES DAMOS.
Por isso Sindicalizem-se!
À semelhança do nocas: "Colega que não conheço: ESTOU CONTIGO".
EU NÃO VOTO PS!
Cumprimentos!
NEL
# posted by : 5/22/2009 06:30:00 da tarde
: 5/22/2009 06:30:00 da tarde
Como é que ainda ninguém pensou no papel do Sr. Presidente.
Mais um grande serviço à nação ao expor um profissional sabendo os riscos?
Aliás vem na linha do que tem feito.
Para que o elegeu
Mais um grande serviço à nação ao expor um profissional sabendo os riscos?
Aliás vem na linha do que tem feito.
Para que o elegeu
# posted by : 5/22/2009 06:49:00 da tarde
: 5/22/2009 06:49:00 da tarde
O sr anónimo das 8:51 PM, parece ser um pensador nato do SNS, sem enfermeiros??? Aprende primeiro a escrever português "recentidos" pah?????
Escreve o nome não tenhas medo ao menos mostra aquilo que sentes de frente e não a trás do anonimato...
Escreve o nome não tenhas medo ao menos mostra aquilo que sentes de frente e não a trás do anonimato...
# posted by : 5/22/2009 06:56:00 da tarde
: 5/22/2009 06:56:00 da tarde
Porto, 22 Mai (Lusa) - O Conselho de Administração do Hospital de São João anunciou hoje o arquivamento do processo disciplinar contra um enfermeiro que escreveu ao Presidente da República queixando-se de que estava a ser injustiçado, perseguido e discriminado pelas chefias.
"Atendendo ao superior interesse público, e à consideração que nos merecem todas as instituições democráticas, o Conselho de Administração do Hospital de São João decide arquivar o processo, na certeza de melhor servir os interesses do país", refere um comunicado da administração hospitalar.
In http://aeiou.expresso.pt/gen.pl?p=stories&op=view&fokey=ex.stories/516321
"Atendendo ao superior interesse público, e à consideração que nos merecem todas as instituições democráticas, o Conselho de Administração do Hospital de São João decide arquivar o processo, na certeza de melhor servir os interesses do país", refere um comunicado da administração hospitalar.
In http://aeiou.expresso.pt/gen.pl?p=stories&op=view&fokey=ex.stories/516321
# posted by : 5/22/2009 07:33:00 da tarde
: 5/22/2009 07:33:00 da tarde
O processo já foi arquivado depois do PR ter lamentado que alguém seja penalizado por lhe escrever uma carta.
http://tsf.sapo.pt/PaginaInicial/Portugal/Interior.aspx?content_id=1241251
http://tsf.sapo.pt/PaginaInicial/Portugal/Interior.aspx?content_id=1241251
# posted by : 5/22/2009 07:47:00 da tarde
: 5/22/2009 07:47:00 da tarde
Passou a noticia ainda agora (20.20) no telejornal da RTP1.
# posted by : 5/22/2009 08:21:00 da tarde
: 5/22/2009 08:21:00 da tarde
Isto é que é uma máfia.
o Conselho de Administração, reconheceu um erro.
Só agora.
Parabens colega que teve a ousadia de escrever ao PR.
É de enfermeiros assim que os doentes precisam e a Enfermagem agradece.
o Conselho de Administração, reconheceu um erro.
Só agora.
Parabens colega que teve a ousadia de escrever ao PR.
É de enfermeiros assim que os doentes precisam e a Enfermagem agradece.
# posted by : 5/22/2009 08:54:00 da tarde
: 5/22/2009 08:54:00 da tarde
Atenção que não é explicito a desistencia da queixa-crime nos tribunais...se assim não for mantém-se a permissa: "Enfermeiro vai a Tribunal por escrever a Cavaco". Aguardemos por noticias!
Mas foi bombástico o que aconteceu hoje, e o Enfermeiro está a ganhar a guerra! :)
Mas foi bombástico o que aconteceu hoje, e o Enfermeiro está a ganhar a guerra! :)
# posted by : 5/22/2009 09:09:00 da tarde
: 5/22/2009 09:09:00 da tarde
"Além da acção em tribunal Enfermeiro é alvo de processo disciplinar dentro da unidade com vista a despedimento e incorre em pena de prisão de seis meses ou 240 dias de multa." HSJ diz que a carta é difamatória!
Isto ainda nem começou........
Isto ainda nem começou........
# posted by : 5/22/2009 09:34:00 da tarde
: 5/22/2009 09:34:00 da tarde
Muitos parabens ao colega por ter tido a iniciativa de escrever ao PR, uma etapa já está ganha, boa sorte para as restantes. Srª Enfermeira directora e chefe do serviço de ORL do HSJ tenham vergonha na cara pois não souberam gerir este comflito a bem do nosso e vosso colega não merecem o lugar que ocupam se calhar estão lá por cunha? Será? Um abraço de solidariedade para o colega. Sindicatos/ordem ajudem a dignificar a classe eis aqui um momento do vosso brio enquanto representantes de uma classe o colega espera pela vossa ajuda neste processo principalmente do sindicato pois é mais na área das suas competências.
# posted by : 5/22/2009 11:53:00 da tarde
: 5/22/2009 11:53:00 da tarde
Parabens e continuação de coragem porque o processo ainda está a começar. Agora vamos ter os colegas que apoiam a atitude , os que dizem que até concordam mas não era este o procedimento e ainda os que não concordam.O alvo vai ser sempre o colega e a médica continuará impune. UMA VERGONHA!!! Foi um acto de integridade profissional e coragem. Estou contigo.
# posted by : 5/23/2009 08:35:00 da manhã
: 5/23/2009 08:35:00 da manhã
Judas, não sei se é este o blog a que se referia, no entanto, para me contactar para discutir o mobbing entre a classe dos enfermeiros aqui tem o meu mail: silviasabroso@gmail.com
Parabéns pelo blog, ficou muito bom. Tenho um site de enfermagem e gostaria de divulga-lo no teu blog, é o www.portaldoenfermeiro.com.br, um site com empregos, concursos, eventos, cursos e artigos para a área de enfermagem
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