domingo, maio 12, 2013
DIE 2013
Este ano permitam-me que me esime do tema emanado pelo International Council of Nurses para o Dia Internacional do Enfermeiros 2013. Este ano reclamo pela mundança de paradigma do Sistema (Nacional) de Saúde português e pela permutação das mentalidades inerentes.
Se, porventura, fossemos nórdicos, seria perfeitamente normal e consensual uma Ministra da Saúde com 31 anos, Enfermeiros sufragados para o lugar de Ministro da Saúde ou banalidades como Enfermeiros a ocupar cargos de Secretário de Estado do Ministério da Saúde. Trivial (mesmo!) é encontrar um Enfermeiro como Presidente de um qualquer Conselho de Administração de uma instituição de saúde!
sexta-feira, maio 10, 2013
Cova da discórdia.
Muito recentemente foi comunicado, pelo Conselho de Administração do Centro Hospitalar da Cova da Beira, a aplicação da tabela remuneratória prevista na carreira de Enfermagem aos Enfermeiros em regime de Contrato Individual de Trabalho.
.
No site oficial do Sindicato Independente dos Profissionais de Enfermagem afirma-se que esta alteração se deve à sua intervenção.
No site oficial do Sindicato dos Enfermeiros Portugueses canta-se "vitória do SEP", reclamando para si os louros da conquista...
terça-feira, maio 07, 2013
Justiça social e profissional.
Desconstruir mitos, desbravar tabus.
(Clicar para ampliar e ler)
.
Mais evidências. Há que acabar com o mito que o cuidado de Enfermagem é preferível porque é mais barato. Os estudos comprovam: a vantagem está na versatilidade dos Enfermeiros e na qualidade dos seus cuidados!
segunda-feira, maio 06, 2013
Comentador persistente!
"A intervenção do SEP no Centro Hospitalar da Cova da Beira e a actualização vencimento dos enfermeiros em CIT para os 1200€ não seria uma notícia um pouco mais digna do que esta foto e o comentário associado?
Pois é... Lá teria de dizer que afinal o SEP ainda vai fazendo alguma coisa. É que se os colegas foram actualizados não foi graças a si e aos seus amigos Germano e Azevedo! E muito menos aos disparates que ainda por aqui vai escrevendo! É que se o SEP é vermelho, como dizia, vocês parecem-me uma cambada de amarelos!"
Vitória do SEP?! É para rir!?
Depois de ter negociado uma péssima carreira (apenas com transições para quem auferia menos de 1200 euros) e ter falhado de forma categórica a celebração de um acordo colectivo de trabalho para os CIT... isto é uma vitória? Eu diria, com boa vontade que é um pequeníssima minoração de uma derrota cabal!! É o mínimo que podia ter feito por aqueles colegas que auferiam menos de 1200 euros (relembro que é o mínimo para um licenciado da Administração Pública - logo outra derrota!), porque todos os outros ficaram a ver os navios a passarem à frente dos olhos...
Não admira que o Ministério prefira "negociar" com um SEP balofo ao invés de um astuto Enf. José Azevedo (em representação da FENSE) e Enf. Fernando Correia! E viu-se bem!! As provas estão dadas e a realidade confirma: as negociações foram tão más para o lado dos Enfermeiros que quem ficou a ganhar... foi a tutela! Ou não?!
Banal nos melhores sistemas de saúde do mundo...
.
O Bastonário da Ordem dos Médicos vive numa ilhota, com certeza. Jaz num deserto paradigmático e ideológico.
Dá a entender que vive apavorado com a alegada perda de status sócio-profissional da classe médica. Acresce a tudo isto o recorrente uso de uma técnica ("oldy") de defesa profissional que assenta no dogma da ridicularização dos outros. O efeito pretendido é desfocalização das atenções relativas à situação e germinação/implantação de um sentimento de vergonha e inferiorização nos visados. Com os Enfermeiros não resulta, Senhor Bastonário!
Seja como for, é uma questão de tempo apenas...
sábado, maio 04, 2013
Previsão.
.
Daqui a uns dias vem o Bastonário da Ordem dos Médicos a público afirmar, com toda a convicção, que a culpa não é da Médica... é de quem pôs lá o computador!
Enfermeiros saqueados... uma vez mais?!
(Clicar para ampliar e ler)
.
O Ministro Vítor Gaspar é, porventura, um notável académico na área financeira. A questão é que a realidade ignora esse facto, e, como tal, não lhe responde da forma que deseja e antecipa. Este efeito força a nova austeridade, encaixando a situação naquilo que se pode apelidar de ciclo vicioso.
Ontem foi anunciada mais austeridade. Entre as medidas está o alargamento do horário de trabalho dos "funcionários públicos" para as 40 horas semanais, justificado, entre outros, pela necessidade de nivelar o sector público com o privado. A questão das regalias público/privado não é linear.
O Estado pode ser encarado como um "patrão" que disponibiliza aos seus funcionários um conjunto de direitos laborais, tal como o "patrão privado" o faz. Há empresas que custeiam a escola/creche, ginásio, seguros, carro, gasóleo, telemóvel, etc, dos seus trabalhadores.
O Estado, por seu lado, uma vez que não pode fazer o mesmo a todos, atribui outro tipo de benefícios. Cada patrão compensa e motiva como o seu entendimento estratégico mais aprouver.
Estes argumentos da "nivelação pelo sector privado" são, por conseguinte, inválidos e muito tendenciosos!
.
O alargamento do horário de trabalho é uma iniciativa nefasta (com um sustentáculo inacreditável!), tanto mais se nos referirmos à mesma sem a devida recompensação remuneratória. Uma vez mais a realidade não vai obedecer ao Ministro Gaspar!
No meio de tudo isto estão os Enfermeiros, severamente prejudicados. A carreira de Enfermagem é a piores da subsequência de 1974. Só antes dessa data é possível paralelizar.
Os Enfermeiros já eram os licenciados da Administração Pública mais prejudicados e mal remunerados. Há pouco tempo foi imposta a redução (anunciada como "transitória") dos suplementos que retribuem as horas incómodas. Afectou dezenas de milhar de Enfermeiros.
Agora vislumbra-se nova redução salarial, que decorre do referido alargamento de horário. Portanto, os Enfermeiros estão a ser triplamente lesados!
Com a existência de vários tipos de vínculos, o cenário que se coloca é caótico. O Regime do Contrato de Trabalho em Funções Públicas (ex-funcionários públicos) e os Contratos Individuais de Trabalho (a 35h e 40h/semana) terão pagamentos diferentes para a mesma jornada de trabalho, numa verdadeira miscelânea entrópica e anti-constitucional!
.
Como se pode constatar pela imagem que ilustra o post, ao nível remuneratório, pior que os Enfermeiros estão apenas os não-licenciados e indiferenciados. Deplorável!
Apesar desta medida ser tranversal a toda a Administração Pública, chegou a hora dos Sindicatos de Enfermeiros pugnarem com inteligência pela defesa da classe!